內推 ：一場精心策劃的市場營銷活動
我們處在大連接的時代
約翰·拉維斯是一個 62 歲的老人，住在安大略湖邊的米西索加鎮。他是 4 個孩子的父親和 3 個孩子的爺爺。1995 年，他因心臟衰竭而處于死亡邊緣。此前，在接受三處心臟搭橋手術時，他的心臟功能衰竭，只好暫時靠一個人工心臟維持生命。
主流已來，內推的浪潮不可阻擋
數據來源：六度推《2020年內推招聘調研報告》
內推的實質其實是一場市場營銷活動
騰訊的內推宣傳和渠道做的就很好，在 2014 年，騰訊公司一共有 24000 名員工， 早在2014 年，就有9012 名員工有過簡歷推薦行為。騰訊的內推渠道也很有創意。
在騰訊辦公樓的每個樓層，在電梯間里面有一個地方可以承載我們的內部招聘信息的二維碼，讓員工可以在等電梯的碎片時間直接掃碼，掃碼以后就可以實現一鍵轉發，輕松拿到伯樂獎金。因為騰訊公司的 80%員工是乘坐班車上下班的，所以在班車的頭枕這一塊地方也設置了二維碼，讓員工可以掃碼，從線下走到線上，然后再回到線下。
騰訊內推激勵
收藏
文章推薦
1
2
0
0
熱門文章
